重慶市工貿高級技工學校(重慶市工貿高級技工學校豐都分校)

“雙減”政策下重慶市工貿高級技工學校，教育培訓行業從業者的去留，成為大家關注的重點。

為幫助教培行業從業人員轉崗就業，10月19日，2021年“百萬英才興重慶”教培行業人才專項服務求職季活動在龍頭寺重慶匯博人才市場舉行?；顒游耸袃?00家優質企業參與，提供1271個優質崗位，總需求人數達3542人。

素質教育及職業教育是招聘熱點

此次招聘活動，由重慶市人力資源和社會保障局指導，重慶市人才交流服務中心主辦，匯博招聘承辦，也是全市首場針對教培行業人員轉崗就業的專場招聘會。

從匯博招聘提供的企業職位一覽表中可明顯看出，課程顧問、招生顧問和教師這三大職位，無論從在招公司數量、職位量以及需求人數上看，對于企業來說均需求量最大，其次則為咨詢顧問和市場專員。

現場招聘單位，除重慶工商大學派斯學院、重慶楓葉國際學校、重慶市工貿高級技工學校等學校以外，也不乏一些教育科技公司。在招聘條件中，都比較看重有工作經驗的人才。

面向中小學的素質教育和面向成年人的職業教育，成為現場招聘的熱點。一家教育集團的現場招聘負責人表示，公司以“營地”教育為主，針對4～18歲的孩子進行素質教育，同時開展針對父母的家庭教育。

重慶一目教育培訓學?，F場招聘班主任、輔導員、市場調研專員、課程顧問、美術/書法老師及高中各學科老師，現場負責人王女士表示，機構中涉及到中小學學科教育部分，嚴格落實“雙減”政策，不占用國家法定節假日、休息日寒暑假組織培訓。對于機構的其他素質類非學科教育培訓，則是一次進行團隊優化的機會。

對求職者來說，是機遇也是挑戰

曾從事過教培行業的孔女士目前就職一家醫療科技公司，今天重回教培行業專場招聘會令她感觸頗深，“2016年大學本科畢業后，我曾在一家培訓機構擔任班主任，主要管理高三藝術生文化課，之后又到行政事業單位、醫療科技公司工作?！?/p>

孔女士說，自己從業時就已經感受到學生們的學習壓力，三四年級小學生背著特別重的書包去補習，“現在國家出臺‘雙減’，我很支持，對我們孩子的素質教育提出更高要求，對從業人員來說既是機遇也是挑戰?！?/p>

孔女士希望通過招聘會能夠有機會選擇一家成人職業教育就業，“因為我自己本身也在準備一些職業考試，所以對成人教育這一塊還蠻感興趣的?！?/p>

今年32歲的周女士此前在一家企業從事內勤工作，在結束哺乳期后前來求職，她希望能夠通過招聘會找一家教育培訓機構做課程顧問、班主任。

“盡管‘雙減’政策對教培行業帶來一定影響，但我覺得相比其他很多行業，教育行業還算比較穩定，比如我在企業工作，年齡越大處境越尷尬，而在教育業則代表你經驗更豐富?！敝芘糠Q，自己目前正在準備考教資，希望成為一名教培機構老師。

29歲的曾女士目前仍在市內一家教培機構擔任小學英語老師，“雙減”政策出臺后，課時減少，但曾女士仍然考慮留在教培機構任教。這次到現場招聘會，她希望能與一些成人教育機構接觸，考慮“跳”去那兒繼續教英語。

未來3個月還將開展網絡招聘

中國勞動關系學院公共管理學院行政管理系主任王俊杰在接受媒體采訪時曾表示，眼下教育培訓行業從業者面臨多項選擇重慶市工貿高級技工學校：其一，不換賽道轉方向，目前不少教育培訓機構正在積極轉型，從業人員可以從學科教育轉向素質教育、成人教育等相關領域重慶市工貿高級技工學校；其二，不換賽道換場域，當前，學校不斷加強對優秀教師的選聘力度，走進學校的機會也在不斷增加；其三，重新評估自己的職業興趣，跨界發展，尋找新的職業發展機會。

此次招聘活動自10月19日線下啟動后，還將同步在重慶英才網、匯博招聘等網站開展為期3個月的網絡招聘，目前已報名400家單位，提供了8817個崗位需求人數，采取線上線下聯動，為教培行業人才提供職位查詢、崗位推薦等服務，促進供需有效對接。

有招聘教培行業的企業和求職者人員，可點擊鏈接netfair.huibo.com/fairList/sid-373進入網絡招聘會會場?；顒訉⑼ㄟ^“公共+市場”就業服務平臺，發力線上、精準施策，促進相關從業人員“再就業”。

上游新聞記者 林祺 王乙竹